本市擬建國(guó)家級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)北京市人力社保局昨日發(fā)布,在產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)、政策扶持和環(huán)境營(yíng)造三個(gè)方面推出十余項(xiàng)措施,將人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展納入本市國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃,列為服務(wù)業(yè)重點(diǎn)發(fā)展領(lǐng)域。同時(shí)將打通京津冀人力資源市場(chǎng),開拓和融入京津冀及環(huán)渤海地區(qū)人力資源協(xié)同發(fā)展新空間,打造京津冀一體化的人力資源服務(wù)業(yè)。
建設(shè)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)提出,將爭(zhēng)取國(guó)家支持,推進(jìn)建設(shè)中國(guó)北京人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū),形成全市人力資源市場(chǎng)公共服務(wù)樞紐型基地和人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展平臺(tái)。本市將通過實(shí)施減免租金、貸款貼息、政府優(yōu)先購(gòu)買服務(wù)等優(yōu)惠政策,吸引各類人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)入駐園區(qū),并在人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)進(jìn)行綜合改革試點(diǎn),在財(cái)政、金融、土地、稅費(fèi)、人力社保及服務(wù)模式等方面探索創(chuàng)新,先行先試。
通過的出臺(tái),預(yù)計(jì)到2020年,北京的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)總數(shù)將達(dá)到1600家,其中人力資源服務(wù)企業(yè)總數(shù)達(dá)到1200家；行業(yè)年?duì)I業(yè)總收入突破1800億元,年均增長(zhǎng)不低于10%。技術(shù)先進(jìn)型服務(wù)企業(yè)減稅在稅收優(yōu)惠方面,對(duì)經(jīng)認(rèn)定為技術(shù)先進(jìn)型服務(wù)企業(yè)的從事人力資源外包服務(wù)的服務(wù)機(jī)構(gòu),提出,將按照國(guó)家服務(wù)外包示范城市有關(guān)政策,按15%減征企業(yè)所得稅,其職工教育經(jīng)費(fèi)按不超過企業(yè)工資總額8%的比例據(jù)實(shí)在企業(yè)所得稅稅前扣除。扶持小微企業(yè)加快發(fā)展。
對(duì)應(yīng)納稅所得額低于10萬元且符合稅法規(guī)定條件的小型微利企業(yè),其所得減按50%計(jì)入應(yīng)納稅所得額,按20%的稅率征收企業(yè)所得稅。
同時(shí),高校畢業(yè)生創(chuàng)辦人力資源服務(wù)企業(yè)的,納入國(guó)家和本市高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)政策扶持范圍。此外,人力資源服務(wù)企業(yè)為開發(fā)新技術(shù)、新產(chǎn)品發(fā)生的可納入企業(yè)所得稅稅前加計(jì)扣除的研究開發(fā)費(fèi)用,未形成無形資產(chǎn)計(jì)入當(dāng)期損益的,在按照規(guī)定據(jù)實(shí)扣除的基礎(chǔ)上,按研究開發(fā)費(fèi)用的50%加計(jì)扣除；形成無形資產(chǎn)的,按無形資產(chǎn)成本的150%攤銷。人力資源市場(chǎng)準(zhǔn)入條件放寬確定,將實(shí)施更加開放的市場(chǎng)準(zhǔn)入制度,引進(jìn)一批具有國(guó)際先進(jìn)水平的人力資源跨國(guó)機(jī)構(gòu),在中關(guān)村國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)設(shè)立中外合資人才中介機(jī)構(gòu),其外資比例從49%放寬至70%,中外合資人才中介機(jī)構(gòu)最低注冊(cè)資本金由30萬美元下調(diào)到12.5萬美元。
據(jù)悉,下一步將研究京津冀三地人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)從業(yè)人員資格證書的互認(rèn),同時(shí),將搭建政府主導(dǎo)的國(guó)際人才交流公共服務(wù)平臺(tái),本市會(huì)鼓勵(lì)企業(yè)注冊(cè)和使用自主商標(biāo),培育一批國(guó)內(nèi)著名、國(guó)際知名的人力資源服務(wù)北京品牌。
今后,通過人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)選聘的高端人才入選“海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃”、“北京海外人才聚集工程”等國(guó)家和本市高層次人才引進(jìn)項(xiàng)目的,將給予選聘單位和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)獎(jiǎng)勵(lì)。相關(guān)背景北京人才從業(yè)人員15000人截至2013年底,全市有北京市人才服務(wù)中心、智聯(lián)招聘、FESCO等人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)1119家,其中公共服務(wù)機(jī)構(gòu)400家,經(jīng)營(yíng)性服務(wù)機(jī)構(gòu)719家,從業(yè)人員近15000人,年?duì)I業(yè)收入1000億元,在全國(guó)保持領(lǐng)先地位。