國務(wù)院《管理?xiàng)l例》規(guī)定：職工住房月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例?！逗幽鲜∽》抗e金管理?xiàng)l例》規(guī)定：職工住房公積金的繳存基數(shù),每年核定一次。
根據(jù)以上規(guī)定,我市住房公積金繳存基數(shù)自7月1日起重新核定。信陽市統(tǒng)計(jì)局公布的2012年統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,我市2012年全市城鎮(zhèn)職工月平均工資為2557元,根據(jù)建設(shè)部《關(guān)于住房公積金管理若干具體問題的指導(dǎo)意見》文件精神要求,我市住房公積金繳存基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)最高不得超過7671元,繳存基數(shù)最低不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
超過或低于上述標(biāo)準(zhǔn)的,市住房公積金管理中心將不予受理。經(jīng)市住房公積金管理委員會(huì)二屆五次會(huì)議表決通過,市直單位住房公積金繳存比例自2013年元月起由單位、個(gè)人各8%調(diào)整為單位、個(gè)人各10%,請市直各單位嚴(yán)格按照新的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。各繳存單位應(yīng)在7月底前按照新的工資標(biāo)準(zhǔn)填報(bào)住房公積金匯繳清冊一式三份報(bào)住房公積金管理中心各管理部,同時(shí)還需提供本單位6月份人員工資發(fā)放名冊一份,經(jīng)我中心各管理部核定后再行繳存。