住房公積金是國家制定的一項國策,建立職工住房公積金制度,為職工較快、較好地為解決住房問題提供了保障；建立住房公積金制度能夠有效地建立和形成有房職工幫助無房職工的機制和渠道,而住房公積金在資金方面為無房職工提供了幫助,體現(xiàn)了職工住房公積金的互助性；每一個城鎮(zhèn)在職職工自參加工作之日起至退休或者終止勞動關(guān)系的這一段時間內(nèi),都必須繳納個人住房公積金；職工所在單位也應(yīng)按規(guī)定為職工補助繳存住房公積金。
東莞被譽為世界工廠,外資企業(yè)、民營企業(yè)為東莞的經(jīng)濟社會發(fā)展做出較大貢獻,來自五湖四海的職工更是企業(yè)發(fā)展的動力源泉,很多企業(yè)能嚴格按照國家規(guī)定為職工們繳納住房公積金,但還是有很多企業(yè)無視國家政策,為了賺取更多的利潤,無視國家相關(guān)法規(guī),根本不去住房公積金管理中心為職工申報購買住房公積金。職工們也是敢怒不敢言,默默承受著這樣的現(xiàn)狀,導(dǎo)致諸多矛盾的滋生。辦法：企業(yè)主管部門,特別是東莞市住房公積金管理中心,要依據(jù)國家住房公積金管理條例,加大力度對企業(yè)進行核查督導(dǎo),對瞞報、虛報職工人數(shù),甚至從來不給職工購買住房公積金的企業(yè),給予嚴厲的處罰,確保職工的合法權(quán)益。
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