19日,記者從市人社局獲悉,從即日起我市啟動(dòng)未參保 五七工 、 家屬工 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌工作,符合條件的相關(guān)人員自愿繳納一定的費(fèi)用,從審批之日的次月起享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,可領(lǐng)取每月518元的基本養(yǎng)老金。我市共有2萬(wàn)多人將享受到這一待遇。
以上;2011年10月31日前,已取得遼寧省城鎮(zhèn)常住戶籍。 符合參保條件人員經(jīng)本人申請(qǐng),由原企業(yè)或企業(yè)主管部門統(tǒng)一向原企業(yè)所在地人社部門申報(bào)。 五七家屬工 有多個(gè)單位工作經(jīng)歷的,原則上由其最后一個(gè)企業(yè)單位申報(bào)。原用人單位因破產(chǎn)、解散等原因不存在的,由原單位主管部門申報(bào);原用人單位和主管部門均不存在的, 五七家屬工 本人可直接向原用人單位所在地人社部門提交申請(qǐng)。 個(gè)人企業(yè)共同承擔(dān)費(fèi)用 五七家屬工 參保,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由個(gè)人和原所在企業(yè)單位共同繳納。
個(gè)人經(jīng)審批符合條件的,參保時(shí)按不同年齡計(jì)算確定一次性繳費(fèi)額。 年滿75周歲及以上年齡的人員一次性繳費(fèi)10000元。 75周歲以下人員,在繳納10000元的基礎(chǔ)上,按本人年齡與75周歲之差,每相差1個(gè)月加繳125元。
五七家屬工 原所在企業(yè)、行業(yè)企業(yè)單位或主管部門,按照個(gè)人繳費(fèi)額的40%計(jì)算需一次性繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),在企業(yè)成本項(xiàng)目中列支。地方企業(yè)、企業(yè)主管部門確無(wú)能力或因企業(yè)轉(zhuǎn)制、關(guān)閉、破產(chǎn)等原因失去繳費(fèi)條件的,由原企業(yè)所在地同級(jí)政府妥善處理。 待遇統(tǒng)一為每月518元 五七家屬工 本人及企業(yè)、行業(yè)企業(yè)或主管部門按規(guī)定完成繳費(fèi)的,從審批之日的次月起享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一為518元,由養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。 五七家屬工 今后基本養(yǎng)老金的調(diào)整隨全省城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整同步進(jìn)行,但會(huì)作為特殊群體單獨(dú)制定調(diào)整政策。 享受喪葬補(bǔ)助金 養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將為參保的 五七家屬工 建立個(gè)人繳費(fèi)賬戶,將其個(gè)人一次性繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)全部計(jì)入個(gè)人繳費(fèi)賬戶。企業(yè)、行業(yè)企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)全部納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金,用于支付基本養(yǎng)老金。
五七家屬工 按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金,從領(lǐng)取之月起,即從個(gè)人繳費(fèi)賬戶儲(chǔ)存額沖減,個(gè)人繳費(fèi)賬戶儲(chǔ)存額不足以沖減時(shí),由養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金繼續(xù)支付。 在享受領(lǐng)取基本養(yǎng)老金期間參保人員死亡的,其個(gè)人繳費(fèi)賬戶儲(chǔ)存額的余額退還給指定受益人或法定繼承人,并按企業(yè)退休人員死亡喪葬補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)一次性發(fā)給喪葬補(bǔ)助金,不發(fā)給一次性遺屬救濟(jì)費(fèi)。 自愿選擇參保的2011年10月31日前未達(dá)到參保規(guī)定年齡的 五七家屬工 ,在完成繳費(fèi)至達(dá)到規(guī)定最低參保年齡前死亡的,將其個(gè)人繳費(fèi)額本金和利息退還給指定受益人或法定繼承人,但不享受 五七家屬工 死亡喪葬補(bǔ)助金待遇。 享受基本養(yǎng)老金待遇后,如之前已享受由養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金支付的遺屬生活救濟(jì)費(fèi)及其他養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,即停止發(fā)放。 特殊情況特殊對(duì)待 戶籍遷出我省的,在遷出時(shí)已達(dá)到或超過(guò)此次規(guī)定參保年齡的,可納入?yún)⒈７秶? 在遷出時(shí)未達(dá)到此次規(guī)定參保年齡的,不納入?yún)⒈７秶? 戶籍在省內(nèi)進(jìn)行遷移的,符合條件在原用人單位所在地參保; 企業(yè)化管理的事業(yè)單位及駐遼軍隊(duì)單位所辦企業(yè)單位中的可納入本次參保范圍; 1972年1月1日至城鎮(zhèn)企業(yè)職工實(shí)行個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)制度期間,曾在黨政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位工作的臨時(shí)工,以及城鎮(zhèn)社街辦集體企業(yè)職工,符合參保條件的,且能夠提供相應(yīng)工作經(jīng)歷原始證明材料的,可按照自愿原則,參照相關(guān)規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),享受相應(yīng)待遇。
未到達(dá)規(guī)定年齡可自愿申請(qǐng)參保 據(jù)了解,2011年10月31日前,未達(dá)到規(guī)定參保年齡的 五七家屬工 ,除年齡條件外均符合其他參保條件的,可自愿申請(qǐng)參保,按最低參保年齡標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi),參保時(shí)間從達(dá)到規(guī)定最低參保年齡時(shí)算起,從達(dá)到規(guī)定最低參保年齡時(shí)開始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)仍按本次規(guī)定的 五七家屬工 首次領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金待遇標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。 對(duì)現(xiàn)已享受供養(yǎng)直系親屬生活困難救濟(jì)費(fèi)、撫恤金及其他養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的 五七家屬工 ,由本人自愿提出申請(qǐng)放棄原享受的待遇后,可按規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),參保后不得再變更。 原單位或部分地區(qū)在此次規(guī)定前已為 五七家屬工 按月發(fā)放生活費(fèi)的,本次 五七家屬工 參保后要妥善處理好待遇銜接問(wèn)題。系地方政府決定發(fā)放待遇的,要按不重復(fù)享受的原則處理。