寧波市職工養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)內(nèi)容：

辦理提前退休需要提交一下材料：

1、職工所從事的工種屬于特殊工種范圍的批復(fù)件；

2、職工本人檔案；

3、職工本人退休申請(qǐng)報(bào)告；

4、《企業(yè)職工特殊工種提前退休審批表》和企業(yè)張榜公布單；

5、《寧波市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌單位在職職工花名冊(cè)》（即連續(xù)工齡視同繳費(fèi)年限核定表）；

6、因病或非因工完全喪失勞動(dòng)能力退休、退職的，提供本人申請(qǐng)和《寧波市職工喪失勞動(dòng)能力鑒定表》；

7、政策性提前退休的，應(yīng)提供本人退休申請(qǐng)、批準(zhǔn)文件、企業(yè)破產(chǎn)裁決書等有關(guān)證明材料；

8、特殊工種提前退休的，若職工本人檔案中對(duì)從事特殊工種年限記載不全的，還需提供確能證明其從事特殊工種及年限的原始相關(guān)材料。

寧波市企業(yè)和職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)如何確定？繳費(fèi)比例是多少？

社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)和職工共同繳納。月繳費(fèi)基數(shù)根據(jù)每個(gè)職工本人上年的月工資收入確定。

職工上年的月工資收入低于全市職工上年社會(huì)平均月工資60％的，則其繳費(fèi)基數(shù)按全市職工上年社會(huì)平均月工資的60％確定；職工上年的月工資收入高與全市職工上年社會(huì)平均月工資300％的，則其繳費(fèi)基數(shù)按全市職工上年社會(huì)平均月工資300％確定。

2002年度最低基數(shù)和最高基數(shù)分別為927元和4366元。繳費(fèi)基數(shù)確定后，年度內(nèi)不再更改。2002年度繳費(fèi)比例企業(yè)為20％，職工個(gè)人為7％。