到目前為止，社保已經(jīng)越來(lái)越完善了，給了我們充分的保障。那么，是不是商業(yè)保險(xiǎn)就不需要了呢？或者，該如何衡量他們之間的比重呢？

隨著國(guó)家社會(huì)基本保險(xiǎn)的進(jìn)一步完善，尤其是醫(yī)療保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)等方面的改革，似乎社保的覆蓋面越來(lái)越全面了。那么，社保與商業(yè)保險(xiǎn)的比重應(yīng)該如何調(diào)整？?jī)烧呷绾尾拍苓_(dá)到相得益彰的效果？

概念解釋

首先，讓我們來(lái)了解保險(xiǎn)的兩大類(lèi)別：商業(yè)保險(xiǎn)和社會(huì)保險(xiǎn)的概念。

社會(huì)保險(xiǎn) 是指國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的，由勞動(dòng)者、企業(yè)或社區(qū)、以及國(guó)家三方共同籌資，建立保險(xiǎn)基金，對(duì)勞動(dòng)者因年老、工傷、疾病、生育、殘廢、失業(yè)、死亡等原因喪失勞動(dòng)能力或暫時(shí)失去工作時(shí)，給予勞動(dòng)者本人或供養(yǎng)直系親屬物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保障制度。

社會(huì)保險(xiǎn)作用就在于：老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、生有所保、傷有所療、失有所得。也就是讓你在勞動(dòng)喪失的時(shí)候，能獲得一定費(fèi)用的補(bǔ)償和救濟(jì)。社會(huì)保險(xiǎn)具有強(qiáng)制性、低水平、廣覆蓋的特點(diǎn)，保險(xiǎn)金給付原則及標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)調(diào)社會(huì)公平原則，即權(quán)利義務(wù)不對(duì)等，不強(qiáng)調(diào)交費(fèi)相等，但強(qiáng)調(diào)給付相同給付標(biāo)準(zhǔn)原則上是統(tǒng)一的。滿足社會(huì)成員生、老、病、死方面較低層次的需要，即生存需要。

商業(yè)保險(xiǎn) 是以營(yíng)利為目的，自愿締結(jié)的合同關(guān)系，被保險(xiǎn)人死亡、傷殘、疾病或達(dá)到約定的年齡、期限時(shí)承擔(dān)給付保險(xiǎn)金責(zé)任。強(qiáng)調(diào)根據(jù)自己的情況，各取所需，加強(qiáng)各自的保險(xiǎn)程度，保障不同的生活水平，滿足更高的發(fā)展和享受的需求。

養(yǎng)老和醫(yī)療

如果說(shuō)社保是解決基礎(chǔ)的溫飽問(wèn)題，那么商業(yè)保險(xiǎn)就是是社會(huì)保險(xiǎn)的補(bǔ)充和加強(qiáng)。有商業(yè)保險(xiǎn)就可以保持更高的生活水準(zhǔn)。讓我們重點(diǎn)看下養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)兩大方面的異同點(diǎn)：

社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn) 是根據(jù)當(dāng)年人均工資，按個(gè)人與企業(yè)繳納的一定比例，在將來(lái)進(jìn)入退休年齡時(shí)享有一定的養(yǎng)老金。它保障了基本生活需求，所以通過(guò)用商業(yè)養(yǎng)老做補(bǔ)充，避免退休時(shí)收入出現(xiàn)很大落差。

社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn) 是在一定額度中提供基本的醫(yī)療保障。對(duì)老百姓來(lái)說(shuō)，社保提供的醫(yī)療保障只能算是最基本的，選擇合適的商業(yè)保險(xiǎn)作為補(bǔ)充就顯得尤其重要了。