社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)是我們國(guó)家的一項(xiàng)社會(huì)基本保障制度，據(jù)悉，我國(guó)現(xiàn)行社保主要是五大類，工傷、生育、養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)，自己交社保和公司交社保有什么不同？社保，能夠給我們提供最基本的社會(huì)保障，對(duì)于每個(gè)人來說都十分重要。投保社會(huì)基本保險(xiǎn)，一般分為兩種方式：自己交和公司代交。那么，這兩種方式有什么區(qū)別？

2017社保繳費(fèi)基數(shù)怎么算，其是根據(jù)每一個(gè)人的實(shí)際情況來確定的，公司交的社保的成為“職工社?！保鴤€(gè)人交的社保根據(jù)參保身份不同，可以分為“靈活就業(yè)人員社保”和“居民社?！边@兩種。這兩者主要在定義和交費(fèi)、待遇上面有區(qū)別。

　　一、定義不同，我們一起來具體的了解這兩個(gè)的具體定義，職工社保一般包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)這幾種。職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的繳費(fèi)義務(wù)由用人單位與職工共同承擔(dān)，工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)義務(wù)全部由用人單位承擔(dān)。靈活就業(yè)人員社保為靈活就業(yè)人員提供了最基礎(chǔ)的社會(huì)保障，給靈活就業(yè)人群提供社保起到了促進(jìn)勞動(dòng)力合理流動(dòng)和促進(jìn)城鎮(zhèn)化的作用。

　　公司交社保的職工社保繳費(fèi)比例：養(yǎng)老保險(xiǎn)公司繳納20%，職工8%。醫(yī)療保險(xiǎn)則是公司6%，職工2%，失業(yè)保險(xiǎn)的具體繳費(fèi)比例由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。工傷、生育保險(xiǎn)都由公司單獨(dú)負(fù)擔(dān)。

　　二、繳費(fèi)比例不同

　　那么，靈活就業(yè)人員繳費(fèi)比例是多少？按照規(guī)定，靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)為當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY，繳費(fèi)比例為20%，其中8%計(jì)入個(gè)人賬戶。

　　無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員根據(jù)自愿原則，可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的，由其個(gè)人繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

　　三、待遇不同

　　城鄉(xiāng)居民社保是當(dāng)?shù)厝嗽趹艨诩皺n案所在人才自己繳納的社保，城鎮(zhèn)職工社保是當(dāng)?shù)厝嘶蛲獾厝送ㄟ^單位繳納的社保。

　　當(dāng)?shù)厝丝蛇x擇自己繳納城鄉(xiāng)居民社?；蛲ㄟ^單位繳納城鎮(zhèn)職工社保，但外地人只能通過單位繳納城鎮(zhèn)職工社保。

　　在北京，當(dāng)?shù)厝丝勺约豪U納的城鄉(xiāng)居民社保并不是普通的五險(xiǎn)，當(dāng)?shù)厝丝勺约豪U納的城鄉(xiāng)居民社保只有三險(xiǎn)，醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)，且繳納金額只分為高、中、低三檔。當(dāng)?shù)厝嘶蛲獾厝送ㄟ^單位繳納的城鎮(zhèn)職工社保是五險(xiǎn)，醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育，且繳納金額在上下限之間就可以。