養(yǎng)老保險(xiǎn)一直是大家最為關(guān)注的話題之一，因?yàn)轲B(yǎng)老保險(xiǎn)事關(guān)于我們每一個(gè)人的終身大事，我國已經(jīng)進(jìn)入老齡化社會，養(yǎng)老問題已成為整個(gè)社會一大關(guān)注焦點(diǎn)。為什么要延遲退休年齡呢？因?yàn)閲鴥?nèi)勞動力正在逐年減少，老齡化人口越來越大，養(yǎng)老金收支平衡也在逐年加大，同時(shí)提前退休也會造成人力資源大量流失，所以國家出臺相關(guān)政策延遲退休年齡。那么延遲退休年齡對哪些人有影響呢？下文將為大家詳細(xì)介紹。

為什么要延遲退休年齡？其實(shí)原因還是非常之多的，我們一起來了解一下：

1、勞動力供給總量逐步減少，據(jù)調(diào)查顯示，2012年首次出現(xiàn)勞動力資源總量絕對下降的現(xiàn)象，比上年減少345萬人，勞動年齡人口占總?cè)丝诒戎叵陆? .6個(gè)百分點(diǎn)。

2、老齡化高峰加速到來，現(xiàn)在的社會是一個(gè)比較特殊的時(shí)代，老年人真的是非常之多的，有關(guān)研究報(bào)告顯示，至2030年左右，中國的老年人口比例將達(dá)到30%左右。延遲退休年齡對整個(gè)社會都是有好處的，應(yīng)該允許仍能工作又不占用社會行政資源的人繼續(xù)工作。

3、養(yǎng)老金收支平衡壓力大

關(guān)于養(yǎng)老金缺口的估算最近一個(gè)數(shù)據(jù)是2012年發(fā)布的《化解國家資產(chǎn)負(fù)債中長期風(fēng)險(xiǎn)》，報(bào)告稱，到2013年中國養(yǎng)老金的缺口達(dá)到18.3萬億元。

4、早退休是人力資源巨大浪費(fèi)

許多專業(yè)技術(shù)崗位(醫(yī)生、教師、科研人員等)，五六十歲正是經(jīng)驗(yàn)豐富、技藝純熟的階段，而且這種高端人力資源的替代彈性較低。

延遲退休年齡對哪些人有影響

如果2022年落地實(shí)施，那么以下三個(gè)群體將會受到退休新政的影響。

1、到2022年，小于等于50歲女性工人(1972年以及以后出生的女性)；

2、到2022年，小于等于55歲女性干部和男性工人，主要是從事繁重體力勞動的工人(1967年以及以后出生的人)；

3、到2022年，小于等于60歲男性干部(1962年以及以后出生的男性)。