針對(duì)媒體質(zhì)疑社保法中對(duì)公務(wù)員、公職人員參加社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題，采取了回避的態(tài)度的問(wèn)題，人力資源和社會(huì)保障部官員日前表示，隨著這部法律的實(shí)施，所有的勞動(dòng)者和公民都能夠平等享受這種權(quán)利。不過(guò)，這個(gè)回應(yīng)，讓人覺(jué)得有幾分無(wú)奈。

縱觀28日通過(guò)的社保法，從養(yǎng)老醫(yī)保異地漫游到全國(guó)統(tǒng)籌，從社保費(fèi)強(qiáng)化征收到盯牢保命錢，說(shuō)亮點(diǎn)異彩紛呈絲毫不夸張。但公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定的法律授權(quán)，還是讓公眾有點(diǎn)人民公仆非仆人的遺憾。

我們都很清楚，公務(wù)員和參公人員的薪資體系和社保福利體系均采取財(cái)政預(yù)算支付。資料顯示，因機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)的退休雙軌制，待遇差距問(wèn)題越來(lái)越突出，到2006年底，全國(guó)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員退休金平均高出企業(yè)兩倍多。正所謂，本是同根生，貢獻(xiàn)也相同，收入差三倍，何以論公平。筆者以為，在醫(yī)療、養(yǎng)老成本居高不下的語(yǔ)境下，端著金飯碗的公務(wù)員和參公人員也是共和國(guó)的公民，法律面前人人平等，端著金飯碗的公務(wù)員和參公人員豈能利用制定政策、法律之便，高人一等地另搞一套養(yǎng)老保險(xiǎn)制度呢？如此，豈不很容易引起公眾的疑慮和不滿嗎？

其實(shí)，與愈演愈烈的公務(wù)員考試熱相比，社保法規(guī)定公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定的法律授權(quán)，并不新鮮。普通民眾與具有公權(quán)力的權(quán)貴主義者博弈，受傷的永遠(yuǎn)是普通的民眾。例如，站街女被當(dāng)街罰跪、被繩牽，甚至被警察強(qiáng)奸，似乎是罪有應(yīng)得，而貴州警察到浙江嫖娼卻能得以升遷。就連職務(wù)犯罪，官員和學(xué)者幾乎異口同聲的說(shuō)：職務(wù)犯罪輕刑化代表了刑罰發(fā)展的歷史方向，是不可逆轉(zhuǎn)的時(shí)代潮流。

反貪專家林喆說(shuō)過(guò)，特權(quán)是指為某個(gè)群體或其個(gè)人所特有的自由度。公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定，會(huì)不會(huì)成為法外特區(qū)，讓公務(wù)員和參公人員享有法外特權(quán)呢？筆者不做過(guò)度猜度。但公眾寄希望于社保法消除吃皇糧的與企業(yè)職工間的社保鴻溝的希望落空是肯定的。其實(shí)，就社保問(wèn)題，公務(wù)員和參公人員另起爐灶公眾早就有心理預(yù)期，只是不愿意相信現(xiàn)實(shí)而已。但現(xiàn)實(shí)就是現(xiàn)實(shí)，我們這些普通公眾改變不了現(xiàn)實(shí)，那我們最好就把嘴巴閉緊了，慢慢地、慢慢地我們普通公眾或許就適應(yīng)了、順應(yīng)了現(xiàn)實(shí)。如果實(shí)在沒(méi)辦法，我們只能期望胡曉義副部長(zhǎng)所謂的在這個(gè)框架之下會(huì)得到更好的改善隨著這部法律的實(shí)施，所有的勞動(dòng)者和公民都能夠平等享受這種權(quán)利，能早日讓我們看到希望、看到未來(lái)。