工傷保險條例第五條【工傷保險工作行政管理部門和具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦機構(gòu)】

　　國務(wù)院勞動保障行政部門負(fù)責(zé)全國的工傷保險工作。

　　縣級以上地方各級人民政府勞動保障行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險工作。

　　勞動保障行政部門按照國務(wù)院有關(guān)規(guī)定設(shè)立的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)(以下稱經(jīng)辦機構(gòu))具體承辦工傷保險事務(wù)。

　　【解釋】本條是關(guān)于工傷保險工作行政管理部門和具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦機構(gòu)的規(guī)定。

　　根據(jù)部門的三定方案，勞動保障部門負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)包括工傷保險在內(nèi)的社會保險工作。相對而言，行政部門的層次越高，更多的是進行政策的制定與指導(dǎo);行政部門的層次越低，更多的是辦理社會保險工作的具體管理事務(wù)。

　　在中央層次，負(fù)責(zé)工傷保險事務(wù)的部門是勞動保障部內(nèi)的醫(yī)療保險司工傷保險處，其具體職責(zé)包括：擬定工傷保險的基本政策、改革方案和發(fā)展規(guī)劃;擬定工傷保險費用社會統(tǒng)籌政策;擬定工傷保險行業(yè)差別費率及行業(yè)內(nèi)費率檔次;擬定工傷保險基金管理政策、規(guī)則;組織擬定工傷醫(yī)療的藥品、診療和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施的范圍與支付標(biāo)準(zhǔn);組織擬定工傷和職業(yè)病傷殘等級鑒定標(biāo)準(zhǔn)和勞動能力鑒定辦法，擬定勞動鑒定機構(gòu)管理規(guī)則。

　　省、地、縣各級勞動保障行政部門在各自的行政區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)工傷保險的行政管理工作，其中，地、縣級勞動保障行政部門還要具體承擔(dān)工傷認(rèn)定的任務(wù)。

　　社會保險經(jīng)辦機構(gòu)是按照有關(guān)規(guī)定主要是勞動保障行政部門的三定方案成立的事業(yè)單位，其在工傷保險工作中履行下列具體職責(zé)：

　　1.按照規(guī)定核定工傷保險待遇。工傷認(rèn)定屬行政行為，由勞動保障行政部門作出，勞動能力鑒定由鑒定委員會作出，實行兩級鑒定終局制。經(jīng)辦機構(gòu)要在工傷認(rèn)定以及勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起的30日內(nèi)，核定工傷職工的工傷保險待遇。

　　2.監(jiān)督工傷醫(yī)療費用、康復(fù)費用、輔助器具費用使用情況。在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，由經(jīng)辦機構(gòu)與醫(yī)療機構(gòu)、輔助器具配置機構(gòu)簽訂服務(wù)協(xié)議，并按照協(xié)議對這些機構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量、有關(guān)費用的使用情況進行監(jiān)督。

　　3.為工傷職工或者其親屬提供免費咨詢服務(wù)。經(jīng)辦機構(gòu)具體負(fù)責(zé)工傷保險待遇的核定，掌握著工傷保險方面的各種資料，由其提供咨詢服務(wù)十分方便。此外，為了體現(xiàn)經(jīng)辦機構(gòu)為工傷職工服務(wù)、切實維護工傷職工權(quán)益的宗旨，條例特別規(guī)定經(jīng)辦機構(gòu)在提供咨詢服務(wù)時不得收取費用。

　　4.根據(jù)省、自治區(qū)、直轄市人民政府的規(guī)定，征收工傷保險費。按照《社會保險費征繳暫行條例》的規(guī)定，社會保險費的征繳既可以由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)負(fù)責(zé)，也可以由稅務(wù)機關(guān)代為征收，具體由哪家負(fù)責(zé)，由省級人民政府確定。如果當(dāng)?shù)厥〖壢嗣裾疀Q定由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)負(fù)責(zé)征收，那么，經(jīng)辦機構(gòu)就負(fù)有征收工傷保險費的職責(zé)。

　　5.核查用人單位的工資總額和職工人數(shù)，辦理工傷保險登記，并負(fù)責(zé)保存單位繳費和職工享受工傷保險待遇情況的記錄。這一工作是工傷保險基金收支管理的基礎(chǔ)，需要運用現(xiàn)代化的計算機手段進行。

　　6.進行工傷保險的調(diào)查、統(tǒng)計，及時向勞動保障行政部門反饋，以便于掌握基金的收支平衡狀況，適時調(diào)整單位的繳費費率)

　　7.按照規(guī)定管理工傷保險基金，包括基金的收支、管理與運營，使基金保值增值。