現(xiàn)代女性穿梭于職場(chǎng)，成為業(yè)界高管的不在少數(shù)。30歲的李女士就職于一家銷(xiāo)售公司，年薪20萬(wàn)左右。因?yàn)楣ぷ餍枰?，李女士?jīng)常要搭飛機(jī)出差，一年中有一半時(shí)間要在外地度過(guò)，成了“空中飛人”。雖然目前李女士身體健康，但是長(zhǎng)時(shí)間的忙碌，特別是隨著年紀(jì)的增長(zhǎng)，一些潛在疾病很有可能突發(fā)。加上經(jīng)常出差，意外風(fēng)險(xiǎn)比較大。一旦遭遇意外，會(huì)給家庭帶來(lái)不小的情感傷害和經(jīng)濟(jì)損失。

因此，像李女士這樣的職場(chǎng)強(qiáng)人，購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)是非常必要的。那么，職場(chǎng)女性應(yīng)該購(gòu)買(mǎi)怎么樣的保險(xiǎn)呢？

專家建議經(jīng)常出差的女性可以通過(guò)投保意外險(xiǎn)來(lái)提高在差旅途中公共交通的意外保障額度。另外，女性應(yīng)該更關(guān)心自己的身體健康，職場(chǎng)女性更要注意。所以職場(chǎng)女性要做好重大疾病的保障工作，建議一部分為終身型醫(yī)療保險(xiǎn)保障。這樣，若在年輕時(shí)發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)，能夠盡可能地享受比較好的醫(yī)療條件，將風(fēng)險(xiǎn)對(duì)家庭財(cái)務(wù)的沖擊最小化；在退休以后，也能對(duì)醫(yī)療起到補(bǔ)充作用。

現(xiàn)在，許多保險(xiǎn)公司針對(duì)職場(chǎng)女性推出了一些投資理財(cái)功能的保險(xiǎn)，主要以兩全保險(xiǎn)和分紅保險(xiǎn)為主。但是理財(cái)顧問(wèn)指出，在目前我國(guó)長(zhǎng)期壽險(xiǎn)產(chǎn)品收益率偏低的情況下，就女性保險(xiǎn)而言，保障是本，理財(cái)為末，不可本末倒置。

由于保險(xiǎn)產(chǎn)品的繳費(fèi)和存續(xù)是長(zhǎng)期的，期限達(dá)20年、30年或者更長(zhǎng)，如果是非分紅保險(xiǎn)，一旦簽訂保險(xiǎn)合同，那么今后保險(xiǎn)產(chǎn)品就會(huì)按目前已經(jīng)確定的固定利率來(lái)計(jì)算收益，很難適應(yīng)將來(lái)通貨膨脹的狀況。

雖然隨著各項(xiàng)投資政策、監(jiān)管政策的放開(kāi)，收益率更高、投資更靈活的產(chǎn)品或許將在未來(lái)幾年中出現(xiàn)，但就目前的保險(xiǎn)形勢(shì)而言，購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)應(yīng)盡量將足保障需求放在首位，投資理財(cái)可以通過(guò)基金、債券等其他穩(wěn)健理財(cái)工具進(jìn)行。