根據(jù)相關(guān)的規(guī)定，符合下列條件的人可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：1，他或她按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，他或她的單位和他或她已經(jīng)按照規(guī)定超過一年履行了支付義務(wù)；2，他或她沒有因?yàn)樽约旱囊庠付袛喙ぷ鳎?，他或她已登記失業(yè)，并有申請工作的要求。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按照規(guī)定享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金后，城市企業(yè)事業(yè)單位的從業(yè)人員必須具備下列條件：1。按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)的，單位和所屬人員已經(jīng)履行了一年以上的支付義務(wù)。這是最重要的條件。按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，是指原在城市企業(yè)事業(yè)單位工作的失業(yè)人員，而不是新的勞動力，如應(yīng)屆畢業(yè)生。參加失業(yè)保險(xiǎn)，必須按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)，即按規(guī)定的繳費(fèi)基數(shù)、費(fèi)率和繳費(fèi)時(shí)間繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

2.這不是因?yàn)槲矣幸庵袛嗑蜆I(yè)，也就是說不能是自己故意的中斷自己的工作，一般來說，就業(yè)中斷的原因可以分為兩種：非自愿中斷就業(yè)，即失業(yè)者不愿意中斷就業(yè)，而被迫中斷就業(yè)，原因是他們無法控制；自愿中斷。就業(yè)，即失業(yè)是由自愿離職引起的。國際上的做法是排除那些自愿中斷就業(yè)而享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的人?！妒I(yè)保險(xiǎn)條例》借鑒國際經(jīng)驗(yàn)，將自愿離職而失業(yè)的人員排除在享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的范圍之外。

3.已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。辦理失業(yè)登記是失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的必經(jīng)程序，目的是為了掌握失業(yè)人員的基本情況，確認(rèn)其資格，失業(yè)登記是失業(yè)人員進(jìn)入申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇程序的重要標(biāo)志。失業(yè)人員享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇，還須有求職要求。這是考慮到失業(yè)保險(xiǎn)的一個(gè)重要功能是促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)。實(shí)現(xiàn)這一目的，一方面需要加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展，創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位，同時(shí)，發(fā)展和完善就業(yè)服務(wù)事業(yè)，為失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)提供服務(wù)；另一方面也要求失業(yè)人員積極主動地利用各種就業(yè)機(jī)會和就業(yè)服務(wù)設(shè)施，不斷提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)競爭就業(yè)的能力?？梢哉f，這是享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的一個(gè)前提，也是失業(yè)人員應(yīng)盡的義務(wù)。在社會主義條件下，就業(yè)權(quán)是勞動者的一項(xiàng)基本權(quán)利，是否就業(yè)應(yīng)由勞動者根據(jù)自己的意愿作出選擇。失業(yè)人員作為勞動者的一部分，享有同樣的權(quán)利。從這個(gè)意義上講，失業(yè)人員有選擇就業(yè)或不就業(yè)的自由。要求申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金的失業(yè)人員積極尋找工作，可以使其在得到基本生活保障的同時(shí)，獲得必要的就業(yè)服務(wù)，爭取盡快實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，從根本上解決失業(yè)問題。在認(rèn)定失業(yè)人員是否有求職要求時(shí)，應(yīng)以其是否在職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)登記求職，并參加再就業(yè)活動為衡量的標(biāo)準(zhǔn)。

失業(yè)人員在申請失業(yè)保險(xiǎn)待遇和其他待遇前，必須符合上述條件。申請人未達(dá)到要求的，由失業(yè)保險(xiǎn)代理機(jī)構(gòu)拒絕申請，并告知其拒絕理由。